Питання про виплату заробітної плати мобілізованим є одним із важливих у нашому суспільстві. Щороку тисячі людей, переважно молодих чоловіків, призиваються на службу в армії. Країна потребує захисту та безпеки, але при цьому постає питання: чи мають ці громадяни отримувати гроші за свою службу.
Одні вважають, що мобілізованим потрібно платити зарплатню. Ці люди повинні мати можливість забезпечити свої основні потреби та потреби, такі як харчування, одяг, житло та медична допомога. Вони відмовляються від своїх повсякденних життів та жертвують своїм часом та ризикують своїм життям для захисту нашої країни. Тому мобілізованим слід компенсувати їхню працю та зусилля відповідною заробітною платою.
Однак є й інша думка, що вважає, що мобілізованим не слід платити зарплату. Армія – це служба на благо суспільства, де громадянин приносить користь та служить своїй країні. Вони отримують безкоштовне харчування, житло та медичну допомогу, що задовольняє їхні основні потреби. Крім того, мобілізованим надається професійне навчання та інші можливості для особистого та професійного розвитку. Таким чином, виплата зарплати може бути зайвою і такою, що не відповідає принципам служби в армії.
| № п/п | Прізвище | Ім'я | Посада | Мобілізований | Нарахування |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Іванов | Іван | Робочий | Так | Так |
| 2 | Смирнов | Олексій | Інженер | Так | Так |
| 3 | Кузнєцов | Дмитро | Менеджер | Так | Так |
| 4 | Соколів | Ігор | Бухгалтер | Ні | Так |
| 5 | Попов | Олександр | Директор | Ні | Так |
Цим законом було внесено зміни до ч. 3 ст. 119 КЗпП, згідно з якими скасовано збереження середнього заробітку мобілізованим працівникам. Зміни у третій частині відносяться лише до працівників, які потрапили до Збройних Сил України (далі – ЗСУ).3 лист. 2022 р.
Чи можна сплачувати зарплату мобілізованим?
За словами юристів, підприємства де-юре не можуть виплачувати заробітну плату, Оскільки після призову працівника на військову службу з мобілізації дія трудового договору припиняється на період проходження працівником військової служби (ч. 1 ст. 351.7 ТК РФ).
Яка заробітна плата мобілізованих в Україні?
Але контрактники та мобілізовані отримують заробітну плату понад 20 тисяч гривень та 30 тисяч гривень бойових, вони також мають право на отримання відпускних та оздоровчих (одноразові грошові виплати), чого не мають терміновики».
Хто має платити зарплату мобілізованим?
Чи потрібно платити зарплату мобілізованому співробітнику? Роботодавець не зобов'язаний: мобілізованим платитимуть в армії. Роботодавець повинен заплатити працівникові зарплату за відпрацьований час до зупинення трудового договору. За поправками до ТК, це потрібно зробити в день зупинення трудового договору чи раніше.